Издание Bloomberg со ссылкой на собственные источники сообщает о том, что компания Apple приняла решение приостановить найм новых сотруднков, а также временно сократила премии. Все это делается для экономии средств.
Источники отмечают, что часть отделов, которые занимались операционной деятельностью, корпоративной и розничной торговлей, а также некоторые разработчики в этом году получат только одну премию. Обычно компания премировала сотрудников два раза в год — в апреле и октябре. Однако в этом году руководство решило отменить апрельские выплаты.
При этом источники отмечают, что Apple не планирует уменьшать размеры премии. Вместо двух выплат сотрудники получат одну, но в октябре. Есть предположение, что таким образом купертиновцы хотят удержать специалистов, которые планировали уволиться сразу после получения апрельской выплаты.
Кроме изменения в методах выплаты премиальных руководство Apple также усиливает контроль за административными расходами. Вместе с этим компания планирует усилить контроль за посещением офиса сотрудниками. В текущем варианте корпоративных правил работники должны проводить не менее трех дней в неделю в офисе. Самые недисциплинированные могут быть уволены.
Также источники напомнили о том, что еще в конце прошлого года компания Apple приостановила найм новых сотрудников в некоторые отделы. Подобные правила все еще продолжают действовать.
Загрузка...
